【イベント開催報告】2024年12月期第2四半期 全社総会を開催!

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株式会社凸(デコ)(所在地:東京都渋谷区、代表者:長谷川秀樹、以下 凸)は、2021年より四半期に一度、全社員が参加する全社総会を開催し、企業理念の説明や事業方針の発表、優秀な働きをした従業員の表彰等を行い、社内コミュニケーションの活性化に取り組んでいます。
このたび2024年7月17日(水)、東京カルチャーカルチャー(東京都渋谷区)にて、2024年12月期第2四半期 全社総会「オフサイトMTG」を開催しましたので当日の様子をレポートいたします。

冒頭に、代表の長谷川から下半期の体制や事業方針を説明

組織を活性化し、創造的な発想を生かして挑戦できる環境作りを

組織を活性化し、創造的な発想を生かして挑戦できる環境作りを
凸が目指す、常に新しいことを創り・挑み・変化し続ける組織であるためには、社内を活性化させ、従業員一人一人が主体的に変化を楽しむ環境作りが重要だと考えています。凸はさまざまな活動を通じて社内コミュニケーション活性化に取り組んでおり、部署を横断した情報共有や優秀な取り組みの表彰・横伝播によって、創造的な発想で新しい挑戦ができる風土が生まれています。
四半期に一度開催する全社総会「オフサイトMTG」は、変化のスピードが速い広告業界で働く私たちにとって、自信の業務を振り返り、未来を改めて考える機会です。また、従業員同士がお互いに刺激を与え合い、結束力の強化にも寄与しています。

当日の様子

はじめに、代表の長谷川から第2四半期(2024年4~6月)の振り返りと下半期(2024年7月~12月)の事業方針が発表されました。その後の昇格人事の発表では、決意表明を行った昇格者に対して、従業員が期待のこもった拍手を送りました。
その後、各事業部の責任者が事業計画の発表を行い、全社員が目標までの道筋を再認識し、意識を高める場となりました。
最後は、毎回大きく盛り上がる従業員表彰です。凸では、圧倒的なパフォーマンスを発揮した従業員に贈られる「ベストプレイヤー賞」や最も優れたパフォーマンスを残した模範的な部署を称える「ベストグループ賞」等の7つの賞を設け、表彰を行っています。受賞者は、壇上で新たな決意や周囲への感謝を語りました。


執行役員就任が発表された山田。自ら立ち上げた新規事業の責任者を担っており、業績への貢献と事業推進力、高いバイタリティが評価された

ゲーム配当サービス「Playio(プレイオ)」の事業責任者である執行役員の大川は、今後の事業計画や意気込みを熱く語り、場を盛り上げた

2024年12月期第2四半期 全社総会「オフサイトMTG」 開催概要

日時:2024年7月17日(水)16:00~19:00
会場:東京カルチャーカルチャー
コンテンツ:
・2024年2Q振り返り&事業方針の発表
・昇格者の発表
・各事業部の事業計画の発表
・従業員および部署の表彰

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